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●オフィスワーク・IT・医療関連
仕事量の変動や社員数の増減により急に人手が足らないとき、必要期間のみ採用できるのでムダがなく、採用・
研修教育のための経費や手間が省けます。また、仕事の内容に応じた人材や技術がすぐ確保でき即戦力が期待できます。繁忙期・季節性や新規
事業開始時などの人手不足の時も即座に対応できます。 |
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●製造派遣
2004年3月1日から改正労働者派遣法により、製造業への人材派遣が認められるようになりました。
製造業はその労働環境が多岐に渡っており、独特の環境です。私たちリカードは、こうした時代の流れにマッチした独自の体制をいち早く整備。組織力強化のベストサポーターとして、多くの企業の方々から信頼と賛同を得てまいりました。法令遵守を徹底しながら生産コスト削減と組織の最適化を目指します。 |
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●販売促進要員
販売戦略に合わせたキメ細かい企画 を提案します。また、会場の施工か らPR活動まで優秀な人材を活用し、各種調査を行い、販売戦略に役立つ情報を報告することができます。 |
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| スタッフを、真のスペシャリストにする社内研修システム。 |
| 材派遣は、派遣した人材が期待通りの働きがで きるかどうかという質にこそ、人材派遣業の真価が問われると考えます。優秀な人材の確保、大きな戦力になれるような教育・研修をほどこすことがどの企業でも共通のテ−マとなっています。私たちリカ−ドでは、厳しくハイレベルな教育研修を整え、個々のスタッフの技術を維持、向上させ、真にスペシャリストとして企業の二−ズにお応えできる人材を養成しています。 |
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